Freue Dich auf die folgenden Aufgaben

• Verantwortlich für den zentralen Service-Innendienst sowie den internen Fuhrpark
• Disziplinarische und fachliche Führung des Teams von bis zu 15 Mitarbeitenden
• Bearbeitung von Reklamationen in Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und Filialen
• Kontinuierliche Optimierung des gesamten Reklamationsprozesses
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Servicequalität durch regelmäßige Schulungen und Einhaltung von Qualitätsstandards

Dein Profil erfüllt die folgenden Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Starke Führungspersönlichkeit
• Sicherer Umgang mit Kunden in der telefonischen und schriftlichen Kommunikation
• Eigeninitiative, Engagement und unternehmerisches Handeln
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Lass Dich von unseren Vorteilen inspirieren

• Eine sichere und anspruchsvolle Perspektive in unserem erfolgreichen Unternehmen
• Fair Play, offene Türen und das respektvolle „Du“ in einer agilen, familiären Arbeitsatmosphäre
• Ein motiviertes Team vor Ort
• 29 Tage Urlaub und ein Arbeitszeitkonto für zeitliche Flexibilität
• Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Feedback-Gespräche
• Fahrrad-Leasing, um unsere Mitarbeiter zu einer aktiveren und umweltfreundlicheren Mobilität zu ermutigen
• Workshops, Sprach- und Sportkurse, regelmäßige Teamevents und vieles mehr!

Du kannst Dir vorstellen, Teil unseres engagierten und sympathischen Teams zu werden? Dann sollten wir uns kennenlernen!

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal (https://stg.fit/jobs). Um die Bearbeitungszeit Deiner Bewerbung nicht unnötig zu verzögern, bitten wir Dich Deine Gehaltsvorstellung anzugeben.

Bei weiteren Fragen zu dem Bewerbungsprozess, schau gern in unsere FAQ's. Alternativ kannst Du dich auch an unser Recruiting-Team wenden. Carina Plath (04621/4210-678) oder Lars Matthiesen (04621/4210-843) stehen Dir gerne zur Verfügung.